株式会社カンキョーテクノ 人権方針

私たち株式会社カンキョーテクノはニッケグループ人権方針に基づき、持続可能なビジネス環境の実現と社会課題の解決に向けて貢献することを目指しています。このような考えに立ち、私たちの人権尊重に関する基本方針を定めました。この方針を実現するため、私たち一人ひとりが人権尊重の取り組みを進めていきます。

適用範囲

本方針は株式会社カンキョーテクノの全ての役職員が強く認識し、行動してまいります。また、当社に関わるビジネスパートナーや関係者の皆様にも本方針を理解いただき、本方針を支持していただくためにも、ウェブサイトで掲示し、周知いたします。

当社における重要課題

私たちは、事業活動を進める上で以下の人権課題への取り組みが重要であると認識しています。なお、これらは事業内容や社会情勢の変化に応じて、適宜見直しを進めます。

  • 児童労働・強制労働の禁止
  • ハラスメントの防止
  • 外国人労働者や技能実習生の人権尊重
  • あらゆる差別(性別、人種、国籍、出自など)の禁止
  • 労働者の健康・労働安全衛生への取り組み
  • 適正な労働条件の設定(労働時間、賃金など)
  • 地域住民の生命や健康に対する権利の尊重、地域社会との共生
  • 製品・サービスの安全性の保障

私たちはこの方針を徹底的に実行し、全ての役員・従業員に対して適切な教育・研修に取り組みます。
また、関連するステークホルダーの皆さまとも本方針を共有し、人権尊重の取り組み向上と改善に努めます。

2026年1月23日
株式会社カンキョーテクノ
代表取締役社長 山口 賢一